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新疆師范大學2025年高層次人才、博士后招聘公告

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為深入實施人才強校戰(zhàn)略,吸引和凝聚優(yōu)秀人才,助力一流師范建設,新疆師范大學現(xiàn)面向海內外公開引進高層次人才、全職博士后研究人員,熱忱歡迎有志于謀求發(fā)展、共創(chuàng)事業(yè)的優(yōu)秀人才加盟我校。

一、學校簡介

新疆師范大學是新疆維吾爾自治區(qū)重點建設的師范院校,197812月經教育部批準設立,其前身是烏魯木齊第一師范學校和新疆教師培訓部。學校于1993年獲得碩士單位授權,2013年獲得博士單位授權,2023年獲批化學、民族學2個一級學科博士后流動站。學?,F(xiàn)有18個學院、7個一級學科博士學位授權點和2個專業(yè)博士學位授權點,18個一級學科碩士學位授權點,18個專業(yè)碩士學位授權點,71個本科專業(yè),學科專業(yè)覆蓋11個學科門類。

更多詳情請登錄官網查詢:https://www.xjnu.edu.cn/

二、高層次人才引進

(一)引才條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,在維護祖國統(tǒng)一、民族團結、社會穩(wěn)定等大是大非問題上,旗幟鮮明,立場堅定。

3.忠誠教育事業(yè),恪守學術規(guī)范,遵守學校的規(guī)章制度,具有優(yōu)良的學風和高尚的師德,具備較高的學術水平、較強的科研能力和教學能力。

4.具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質,符合《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員通用體檢標準》要求。

5.青年博士人才原則上年齡不超過40周歲(1984124()后出生),特別優(yōu)秀人才年齡可適當放寬;高端人才(團隊)視實際崗位需求而定。

(二)引才對象

1.高端人才與優(yōu)秀團隊

國家級、省部級杰出人才,在本學科領域取得突出學術成就,具有較大的學術影響力,具有較強的組織管理能力,能帶領青年學者推動相關領域發(fā)展;或與上述水平相當?shù)膶W者。優(yōu)秀團隊帶頭人達到高端人才級別,具有博士學位的團隊成員不少于3人,相關研究能夠對促進學校學科建設發(fā)揮重要推動作用。

2.優(yōu)秀博士

優(yōu)秀博士分為五個層次,杰出人才a類、b類、優(yōu)秀博士一層、二層次、三層次。2025年計劃引進63人,具體崗位及要求見《新疆師范大學2025年博士專任教師引進計劃一覽表》(見高層次人才附件清單)、《新疆師范大學2025年課程與教學論博士專任教師引進計劃一覽表》(見高層次人才附件清單)。

(三)引才待遇

1.薪酬待遇

學校為引進人才提供有競爭力的薪酬福利,主要包括基本薪酬(按照國家和自治區(qū)政策)、崗位津貼、年終績效以及優(yōu)厚的住房補貼。高端人才與優(yōu)秀團隊可通過一事一議的方式確定薪酬待遇。

2.科研經費

學校提供科研啟動資金,同時,如申報立項各類自治區(qū)級人才項目,可獲得豐厚的資金支持。

3.子女入學

新疆師范大學附屬中學是12年一貫制完全中學,可妥善解決學齡前和義務教育段子女入學。

4.其他支持

學校為引進人才制定了完善的職業(yè)發(fā)展路徑,在科研時間保障、辦公室(實驗室)配備、團隊合作、職稱晉升、研究生導師遴選、協(xié)助解決配偶工作等方面提供支持,為高層次人才快速發(fā)展提供全方位政策保障。

(四)報名方式

有意向者按照要求提交《新疆師范大學2025年面向社會引進高層次人才報名表》(見高層次人才附件清單)等材料,文件命名為“應聘學院+姓名+專業(yè)+高校人才網”發(fā)送至郵箱:rsc@xjnu.edu.cn。【快捷投遞:點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】

三、全職博士后招收

(一)設站學科

1.化學博士后科研流動站

化學一級博士學位授權點于2018年獲批,依托化學化工學院、新疆儲能與光電催化材料自治區(qū)重點實驗室、新疆發(fā)光礦物與光功能材料研究重點實驗室、自治區(qū)新興污染物與生物標志物監(jiān)測創(chuàng)新團隊等學科平臺,以及大型儀器分析測試中心,擁有雄厚的師資力量。重點開展功能化學品與綠色能源開發(fā)、新型電化學儲能材料及器件的設計與應用研究、生物醫(yī)用及分析功能材料與應用開發(fā)、新興污染物監(jiān)測與防治、新疆發(fā)光礦物與光功能材料應用研究五個方向的基礎研究與相關產業(yè)關鍵技術的開發(fā)?;瘜W博士后科研流動站將大力推動有組織科研,依托重大科技和工程項目培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才,提升流動站的競爭力,與企業(yè)緊密合作,實行科教融合、產教融合,服務新疆先進產業(yè)體系。

2.民族學博士后科研流動站

民族學一級博士學位授權點于2012年獲批,依托歷史與社會學院、國家民委中華民族共同體研究基地、十四五自治區(qū)特色學科民族學、新疆維吾爾自治區(qū)普通高校文科基地-新疆農牧區(qū)社會轉型研究中心、文化人類學研究所等學科平臺,擁有雄厚的師資力量。民族學博士后科研流動站將聚焦中華民族共同體意識話語體系研究、中華民族共同體歷史研究、中華民族共同體建設與構筑中華民族共有精神家園四個領域,重點開展研究新疆各民族在空間、文化、經濟、社會和心理等方面嵌入機制研究;中國式現(xiàn)代化進程中新疆綠洲與草原社會文化轉型研究;多語種文獻發(fā)掘與新疆各民族交往交流交融史研究。民族學博士后科研流動站始終秉承服務國家和自治區(qū)重大戰(zhàn)略需求的原則,努力在服務鑄牢中華民族共同體意識與新時代黨的治疆方略中發(fā)揮更大作用。

(二)招收條件

1.堅持正確的政治方向和學術導向,具有良好的師德師風和學術道德。自覺遵守憲法、法律和我校的各項規(guī)章制度,無不良記錄;

2.原則上獲得博士學位不超過3年,年齡一般不超過35周歲,人文社會科學領域或人才緊缺的自然科學領域流動站的人員,年齡可適當放寬至38周歲;

3.身心健康,具備扎實的專業(yè)基礎和科研創(chuàng)新能力,能夠獨立開展研究工作,有較強的敬業(yè)精神;

4.須全脫產專職從事博士后研究工作;

5.符合國家和學校招收博士后進站的其他要求。

(三)入站待遇

享受學校職工同等待遇,納入學校職工人事、工資、組織關系、績效獎勵和社會保障等管理服務體系,為全職博士后在公寓住宿、子女入園入學等生活方面做好相關服務工作。

1.薪酬待遇。根據(jù)《新疆師范大學高層次人才(團隊)引進實施辦法(修訂)》,結合個人進站前業(yè)績,按照優(yōu)秀博士相應層次兌現(xiàn)中級或副高級專業(yè)技術職務待遇,繳納五險一金,享受期2年。

博士后若進站前職務工資已超過以上規(guī)定標準的,按原職務工資發(fā)放。進站博士后符合新疆師范大學領軍崗和重點崗聘任條件的,可申報并享受相關津貼待遇,與博士后崗位津貼僅可就高享受一種。

2.科研待遇。學校依照《新疆師范大學博士科研啟動基金項目管理辦法》,對進站博士后給予科研啟動金支持。

博士后可申報國家博士創(chuàng)新人才支持計劃、中國博士后科學基金各類項目、自治區(qū)博士后資助經費,以及國家、自治區(qū)各類科研項目和自治區(qū)天池英才青年博士計劃項目。其中獲批自治區(qū)天池英才青年博士計劃項目的,可以享受自治區(qū)撥付的一次性生活補貼和科研資助。

3.住房待遇。博士后在站期間按照《新疆師范大學公有住房管理辦法》規(guī)定,可享受青年公寓或周轉房。人才引進手續(xù)辦結后兌現(xiàn)相應層次安家費。

4.博士后其他待遇及保障情況。

1)已具有高級專業(yè)技術職務且經審核認定符合要求的,按現(xiàn)有專業(yè)技術職務聘用。無專業(yè)技術職務的,入站后可按照相關規(guī)定和辦法參加職稱評審;

2)年終績效按照博士后流動站所在學院績效分配辦法執(zhí)行;

3)在站期間,其子女入托、入學有關事宜,按我校在編教師同等待遇優(yōu)先辦理;

4)合作導師每月可為其提供一定的補貼,每年發(fā)放10個月,連續(xù)發(fā)放2年;博士后延期期間合作導師根據(jù)實際情況發(fā)放一定的津貼補助;

5)享受在編人員同等福利待遇、工會體檢和探親假;

6)全職博士后按期達到出站條件的,通過學校師資選留程序優(yōu)先留校工作,并按照當年引進人才層次享受相關引進待遇。

(四)招收程序

我校博士后常年招聘,隨時受理入站申請。申請人可通過各流動站的聯(lián)系方式,具體學院提出申請,具體流程如下:

1.個人申請。參考2025年新疆師范大學博士后招收專業(yè)目錄(見博士后附件清單),申請人向設站學院提交申請材料(見博士后附件清單),郵件主題:申請人姓名+博士后申請+畢業(yè)學校+專業(yè)+高校人才網。【快捷投遞:點擊下方立即投遞/投遞簡歷,即刻進行職位報名】

申請人應保證本人所提供的材料真實性,如有弄虛作假行為,將按照國家有關法律法規(guī)和學校相關管理規(guī)定進行處理,造成的后果申請者自負。

2.學院評審。

1)資格審查。由設站學院對申請人的資格條件、業(yè)績條件進行審查。

2)評審推薦。由設站學院對申請人思想政治素質、學術水平、科研能力和發(fā)展?jié)摿M行評價,并提出支持層次、聘任期限、聘期任務、薪酬待遇等推薦意見(見高層次人才附件清單),同時須提交申請人的政審表(見高層次人才附件清單),經學院博士后工作小組討論確定推薦人選上報學校博管辦。

3)辦理入站。學校博管辦組織協(xié)調相關部門對擬招收人選業(yè)績材料進行復核,報全國博士后管委會審批備案后辦理相關進站手續(xù)。

四、聯(lián)系方式

1.高層次人才引進

人事處:趙老師、王老師0991-4112132

2.全職博士后招收

博士后管理辦公室:張老師0991-4112130 bsh@xjnu.edu.cn

化學化工學院:宋老師18290779755 songhan@xjnu.edu.cn

歷史與社會學院:陳老師15099173205 1486175262@qq.com

3.聯(lián)系地址

新疆烏魯木齊市水磨溝區(qū)觀景路100

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